El Servicio Andaluz de Salud (SAS) ha puesto en marcha un conjunto de medidas destinadas a reforzar el Servicio de Urgencias del Hospital Santa Ana de Motril con el objetivo de garantizar la cobertura médica y mejorar la respuesta asistencial en una de las épocas de mayor presión para el centro sanitario.

La iniciativa responde a las dificultades que viene atravesando el hospital para cubrir vacantes y sustituciones de facultativos, un problema que, según la Administración andaluza, no se debe a limitaciones presupuestarias o de contratación, sino a la falta de profesionales que acepten los nombramientos ofertados, una circunstancia que también afecta a otros hospitales del sistema sanitario público andaluz.

La necesidad de reforzar este servicio cobra especial relevancia durante los meses de verano, cuando la población de la Costa Tropical aumenta de forma considerable. Solo en 2025, el Hospital Santa Ana atendió 98.660 urgencias, registrando un incremento del 9 % de la actividad asistencial en el periodo estival respecto al trimestre anterior.

Entre las actuaciones previstas destaca el aumento de la plantilla estructural del servicio. A finales del pasado año ya se incorporaron dos nuevas plazas de Urgencias y el SAS ha solicitado una nueva ampliación para alcanzar los 29 médicos de familia adscritos a los Servicios de Cuidados Críticos y Urgencias (SCCU), lo que supondría incorporar siete profesionales más a la dotación actual.

Además, las cinco plazas vacantes existentes se incluirán en el próximo Concurso de Traslados y, si no logran cubrirse por esta vía, pasarán posteriormente a la Oferta de Empleo Público (OPE), actualmente en proceso de resolución.

El plan también contempla reforzar el denominado programa extraordinario de accesibilidad, que permite la participación voluntaria y retribuida de médicos procedentes de otros hospitales para cubrir necesidades asistenciales. Con el fin de incrementar el número de profesionales disponibles, la Gerencia del Área Sanitaria promoverá una estrategia conjunta con los principales hospitales de la provincia de Granada y con el Centro de Emergencias Sanitarias 061, buscando planificar con mayor antelación los refuerzos y facilitar la incorporación de facultativos.

De forma paralela, el Hospital Santa Ana mantiene activo un plan de contingencia basado en el seguimiento semanal de la situación, la reorganización de los circuitos asistenciales y la colaboración entre distintos servicios del centro. Asimismo, el SAS estudia extender el programa extraordinario de accesibilidad para que también puedan acogerse a él los propios profesionales del hospital.

Todas estas medidas fueron trasladadas por responsables de la Consejería de Salud y Consumo durante una reunión mantenida con representantes sindicales y profesionales del centro, en la que la Administración autonómica reiteró su compromiso de seguir trabajando conjuntamente para dar una respuesta estable a las necesidades del Servicio de Urgencias del Hospital Santa Ana de Motril.